2019年，上虞区不断强化红线意识、底线思维，切实履行安全生产责任制，从根本上提升安全发展水平。

       一是压实责任。严格落实《地方党政领导干部安全生产责任制规定》和《浙江省地方党政领导干部安全生产责任制实施细则》，全面压实领导责任。全年，区委常委会听取安全生产工作专题汇报2次，区政府常务会议听取安全生产工作专题汇报4次，区委区政府例会和区长办公会议每月研究部署安全生产工作。强化部门与属地监管责任责任，建立8个专业安委会、15个重点领域专业安委办，并将“1+X”安全生产责任体系延伸至乡镇街道，切实织密安全生产监管责任网络。

       二是突出主体。围绕落实企业安全生产主体责任，严格实行安全生产“一票否决”制，落实事故主要负责人公开道歉制和重大事故隐患媒体曝光制，今年以来，有3家企业因安全生产问题被取消政策优惠、评优评先资格，对40家企业事故隐患进行媒体曝光，同时，签订安全生产责任书7.2万余份，将安全生产责任落实到每个单位、车间、班组及个人。

       三是完善政策。突出危险化学品安全综合治理，制定出台第二批危化品重点区安全生产攻坚工作实施方案、危化品安全综合治理实施方案、化工行业安全生产攻坚战实施方案等，今年我区还专门出台《上虞区危险化学品重点区安全生产攻坚深化暨迎检工作方案》，着力构建风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系，致力提升危险化学品企业安全生产水平。

       四是强化考核。坚持结果和过程并重，出台安全生产和消防安全过程性考核办法和实施细则，加大考核分值权重，针对不同乡镇街道产业结构特点和各部门职能分工，制定138项个性化工作清单的安全生产责任书，分批对全区乡镇街道和相关部门单位分批次进行实地考核，确保考核实效。

       五是夯实基础。开展“百堂安全课程”活动，累计开设33场100堂课程，受训1.7万人次。推进生产经营单位安全生产“三项岗位”人员培训考核工作，已培训企业负责人1320人，安全生产管理人员2480人，特种作业人员初复训取证2155人。深入开展安全生产月系列活动，累计悬挂标语(横幅)1800余条，张贴宣传画5000余张，发放宣传资料55000余份，参观图片展览37000余人次，举办各类知识竞赛120余次，组织安全生产主题宣讲230场。