一是动员部署到位，凝聚集中整治“向心力”。9月30日，市政府安全生产紧急视频会议后，区委、区政府主要领导就危化品企业安全生产检查工作作出了“四个铁”的重要指示。两办迅速下发《关于安全生产大检查的紧急通知》，明确了相关工作要求。国庆期间，安全生产线上全体党员干部不休假、不懈怠，对全区安全生产工作进行了多轮次、全覆盖检查。10月10日，市动员部署会议后我区迅速召开动员部署大会，张文斌区长部署，高浩孟书记作动员讲话，要求镇（街道）、各有关部门以大排查大教育大整治大提升为主要内容全面开展安全生产和消防安全集中整治，全面提升我区安全生产管理水平，坚决遏制重特大事故发生。区委区政府下发了工作方案（奉党发〔2019〕44号），明确九项工作举措、六方面工作要求。区安委办制定下发了集中整治工作细则任务分解清单，划分四个阶段，分解23项主要任务，明确职责分工和时间节点，确保集中整治掷地有声、成效显著。

二是排摸核查到位，提升隐患排治“执行力”。自10月10日起，该区全面打响危险化学品使用单位及小企业小加工作坊安全生产和消防安全集中整治，加大执法整治力度，严格落实“十二个一律”措施，集中整治一批事故隐患、打击一批突出非法违法企业、整顿一批严重违规违章企业，全面夯实安全生产基层基础，坚决遏制重特大生产安全事故发生。一是持续加大排查力度。四套班子领导带队查，行业主管部门和地方分头查，重点企业重点查。截至目前，我区已完成第一阶段排摸任务，共排摸“两小一危”企业15951家，全区累计检查企业2088家，发现隐患2071条，整治隐患1188条。二是持续加大整治力度。截至目前，限期整改434家，停产整顿9家，取缔关闭1家，处罚10.75万元，拆除违章面积14813平方米，曝光安全生产违法违规企业16家。针对省安委会暗访检查组抽查企业提出的问题，区安委办迅速组织开展部门联合执法，11条问题隐患，现已整改完成9条。

三是督查指导到位，增强基层队伍“战斗力”。一是注重专班专人。区级层面成立了以张文斌区长为组长，18个部门主要负责人为成员的集中整治领导小组，下设办公室和工作专班，区安委办组建了危化技术、统计汇总、文案信息、部门协调四个工作小组，全面加强集中整治工作的组织实施和统筹协调，并建立了集中整治工作专群，要求各地各部门分管领导和联络员进群，按时按要求上报工作进展、动态信息等，确保上下联动，横向协同；镇（街道）、部门层面都建立了相应的领导小组和工作专班，按照集中整治工作方案要求层层压实责任，确保取得实效。二是注重业务培训。区安委办先后召开了集中整治核查检查工作培训视频会议、系统运用培训交流会议和专班工作协调推进会议，积极组织网格员、基层执法人员、部门分管科室负责人参加，邀请专家讲师面对面授课辅导，详细讲解“e宁波”和宁波风控系统操作流程和方法，确保各项指标录入准确性和效率性；全面解析如何开展“一危两小”企业安全检查，切实提升基层队伍执法能力；广泛交流集中整治第一阶段排摸核查中出现的问题及困难，深入探讨、切实解答。三是注重督查检查。区领导多次带队检查，实地指导安全生产和消防安全工作，并对排查出的问题进行专题研商，确保整治到位。区安委办组成4个督导组针对11项内容对各镇（街道）集中整治第一阶段工作进行现场检查，共帮助解决排摸底数、系统录入等方面问题35条，收集意见建议17条。

四是宣传培训到位，扩大安全生产“影响力”一是抓“关键少数”。实现追赶跨越的一个关键因素在于“关键少数”，针对党员干部这一关键少数，区应急管理局深入开展作风大整治、“大学习大调研大抓落实”等活动，组织全体党员干部学习习近平总书记系列重要讲话精神，尤其是关于应急管理、安全生产的重要论述、指示批示，把“不忘初心、牢记使命”主题教育与做好当前工作、推动安全发展相结合，努力做到两手抓、两促进。二是抓“关键环节”。紧盯企业安全宣教，制作下发《生产经营单位安全生产和消防安全责任告知书》，结合排摸核查工作要求企业主通读并签收承诺，进一步明确企业主体责任，提高企业和员工安全意识，营造集中整治良好氛围；借助区安科院、消防协会等力量，组建安全生产和消防安全讲师团，对“两小一危”企业全体员工进行安全生产应知应会和消防安全“四懂三会”培训，使员工掌握基本安全生产应急知识和逃生自救能力，实现企业培训和员工培训全覆盖，全区共组织企业培训261场、14028人次，其中企业负责人、安管员2669人次。三是抓“关键领域”。开辟多渠道安全生产宣传阵地，针对重点领域、重点行业集中宣传，广泛应用“一报二台”、“平安奉化”、“奉化应急管理”等媒体开展安全生产和消防安全文化宣传，动态播放形式多样、内容丰富、易懂易学的安全生产、消防安全和应急自救知识，营造浓厚的安全文化氛围。