为进一步强化安全生产培训工作，全面提升企业从业人员安全意识与素养，切实夯实企业安全基础、提升本质安全水平，汀田街道凝聚力量、多措并举，有序扎实推进百万员工大培训工作。

一是推陈出新，创新培训模式。疫情背景下，通过推广“安全学院”app，指导开展线上培训，企业负责人、安全管理员带头参加，积极发挥带头模范作用，大大提高企业员工的学习积极性和主动性。采用后台管理的方式在微信群中每日汇报各企业学习情况，在企业中形成争先争优的学习氛围，充分调动学习自主性。

二是倾力服务，实现就近培训。坚持线上培训和线下培训相结合，针对本年度需要安全培训证书新培换证的企业负责人和安全管理人员，入企帮助培训报名。在做好疫情防控工作的前提下，组织开展两场集中培训班，培训300余人，既方便了企业就近培训取证，又降低了企业参训的费用支出和时间成本，优化了营商环境。

三是强化执法，保障工作落实。为更顺利推进百万员工大培训工作，汀田街道将安全教育培训情况作为执法检查的重要内容，开展一次专项监察行动，针对企业未培训不重视拒整改情况加大执法力度，并对5家企业进行行政立案处罚，形成了全社会重视、支持安全大培训的氛围。

此次百万员工大培训工作，汀田街道企业完成线上培训1967人，线下培训1342人，“线上+线下”均完成的有1258人，为安全生产形势持续稳定提供坚实的保障。